Обучение отдела продаж
Успешная работа менеджера по продажам требует полных знаний о предлагаемом продукте и навыков позволяющих этот продукт продать. Поэтому, профильные тренинги полезны не только специалистам, но и компании в целом.
«Центр-Профи» проводит обучение отдела продаж. Специалисты проходят регулярные тренинги, осваивают базовые навыки и инструменты. Отрабатываются основные ошибки работы, разрабатываются техники, стратегии для достижения лучших результатов.
Когда отправлять менеджеров на тренинги
Обучение сотрудников отдела продаж становится эффективным решением для улучшения показателей работы организации. Подобная практика оптимальна, если снижается количество заявок и звонков, а также прямых визитов клиентов, совершающих сделки. Также менеджеры могут не понимать, каким образом выполнять план руководителя, а финансовое стимулирование уже не дает нужного результата.
После прохождения профильного обучения специалисты начинают больше времени уделять рабочим процессам. Деятельность сотрудников становится направленной на результат, появляется больше потенциальных клиентов, реально совершаемых сделок. Дополнительно можно ставить индивидуальные цели, план всего отдела.
Кто обучает
Дубиненков Виктор Владимирович
Генеральный директор кадрового агентства, магистр психологии, бизнес-тренер
Опыт работы: 15 лет
1. Тренинги продаж: отработка современных инструментов продаж, проработка умений на практике.
2. Управленческие тренинги: отработка управленческого цикла, проработка управленческих навыков.
Микляева Олеся Ильинична
Директор, бизнес-тренер, модератор и спикер конференций по управлению персоналом
Опыт работы: 20 лет
1. Управленческие тренинги: развитие управленческих навыков, внедрение эффективных инструментов управления.
2. Стратегические сессии: определение долгосрочных целей бизнеса и создание плана действий по их достижению.
3. Семинары-тренинги по рекрутингу: обучение навыкам поиска и привлечения персонала.
Преимущества прохождения профильного тренинга
Целенаправленное обучение персонала отдела продаж способствует получению необходимых знаний. Сотрудники приобретают нужные знания, учатся хорошо проводить переговоры, правильно работать с возражениями клиентов.
Если проводится качественное обучение отдела продаж, тренинг полезен и новичкам, и сотрудникам с большим опытом практической работы. Появляется новая информация для освоения, все более эффективные методики получения лучших результатов в работе. Образовательные мероприятия раскрывают потенциал, улучшают показатели профессиональной деятельности.
Благодаря качественному тренингу успешный продавец развивает эмоциональный интеллект, улавливает потребности потенциальных клиентов. Развивается нестандартное мышление и креативность для поиска оригинального подхода к покупателям. Особенно эффективно командное мышление и проявление лидерских качеств для достижения лучших результатов в бизнесе, карьерного роста отдельного специалиста.
Пройдите обучение менеджеров отдела продаж у квалифицированных педагогов. Это возможность обновить знания, получить дополнительные навыки, лучше развиваться в области продаж. Появляется хороший теоретический фундамент, новые практические навыки.
