Набор на программу профессиональной подготовки «Управление персоналом»
Учебный «Центр-Профи»
(образовательная лицензия №8784 от 16.10.2015 г.)
В связи с введением профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом»
(Приказ Минтруда России от 09.10.2015 N 717)
объявляем набор на программу профессиональной подготовки
«УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ».
Программа отвечает 6 и 7 уровню компетенций Профстандарта и состоит из 7 модулей:
- Юридическое обеспечение деятельности в сфере управление персоналом. Кадровый учет, делопроизводство, гражданский и трудовой кодекс (24 ак.ч).
- Современные персонал — технологии, направленные на привлечение и удержание сотрудников: планирование и подбор персонала, формирование системы адаптации и стажировки. Организация и проведение деловой оценки и аттестации. Проблемы мотивации и вовлечения персонала (48 ак.ч).
- Современные персонал- технологии, направленные на развитие сотрудников: обучение персонала, управление карьерой. Работа с кадровым резервом (36 ак.ч).
- Использование профстандартов в управлении персоналом. Компетентностный подход, влияние профстандартов на персонал-технологии (24 ак.ч).
- Бюджетирование трудовых ресурсов в HR-менеджменте. Бюджетирование, проектирование затрат на управление персоналом. Основы системы оплаты труда и материальной мотивации персонала (36 ак.ч).
- Управленческий консалтинг в деятельности менеджера по персоналу. Консультирование руководителей по рынку труда, по формированию требований к персоналу, по управлению сотрудниками и т.д. Технология коучинга в работе с персоналом. Операционное управление персоналом и подразделением организации (48 ак.ч).
- Стратегия управления персоналом в компании: создание и адаптация персонал -технологий под актуальные задачи предприятия. Разработка кадровой политики. Управление организационной культурой как инструмент мотивации. Функции директора по персоналу (36 ак.ч).
Формы обучения: очная, вебинары. Обучение будет проходить по вечерам.
Для кого: специалисты по кадрам, менеджеры по персоналу, имеющие степень бакалавра; директора по персоналу, руководители подразделений и фирм.
По результатам обучения выдается:
- при прохождении одного модуля – сертификат о повышении квалификации.
- при прохождении всех модулей – диплом о профессиональной подготовке
Преимущества обучения:
- возможность проходить обучение без отрыва от работы;
- можно проходить обучение по модулям постепенно;
- при оплате всех сразу модулей действует 20% скидка
- преподаватели программы – кандидаты наук и практики, работающие в качестве директоров по персоналу, начальников отделов кадров и т.д.
Стоимость обучения: 30400 руб. (при оплате за все модули).
Начало обучения – ноябрь 2016 г.
Контакты: Шульц Кристина, менеджер Учебного «Центр-Профи», т. (8172) 75-03-19, 8 965 745 1202